KITA leiten Spezial: „Gewaltfreie Kommunikation“ im Kita-Alltag leben

Die Grundsätze der „Gewaltfreien Kommunikation“ von Marhsall B. Rosenberg

Inhalt:

Ein Kommunikationsprinzip in der Arbeit mit Kindern, Kolleg*innen und Eltern

Bei dem von Marshall B. Rosenberg entwickelten Handlungskonzept der „Gewaltfreien Kommunikation“ (kurz GFK) geht es darum, in schwierigen Situationen nicht andere Menschen für ihr Verhalten zu verurteilen, ihnen Schuld zuzuteilen oder den moralischen Sieg erringen zu wollen. Rosenberg sagt, man kann nicht gleichzeitig gewinnen und glücklich sein. Stattdessen plädiert er dafür, eine Verbundenheit unter den Gesprächspartnern herzustellen. Das geht, indem man einander zuhört und offen über die gegenseitigen Bedürfnisse spricht. Selbstwahrnehmung ist die Basis der GFK und kann trainiert werden und schützt langfristig vor einem Burnout.