Einführung und Gestaltung regelmäßiger Mitarbeitergespräche in der Kindertagesstätte

- Leitungsqualität konkret

Inhalt

1. Vorbemerkung
2. Voraussetzungen für die Einführung regelmäßiger Mitarbeitergespräche
2.1 Individuelle Voraussetzungen
2.2 Betriebliche Voraussetzungen
3. Umfang des Mitarbeitergespräches
3.1 Regeln des Gespräches
3.2 Themenbereiche des Gespräches
4. Unterschied zu anderen Gesprächen
5. Erwartungen und Bedenken
5.1 ... der Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter
5.2 ... der Vorgesetzten
6. Konzept für die Einführung
6.1 Informationen für Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter
6.2 Umsetzung des Mitarbeitergespräches
6.3 Auswertung des Mitarbeitergespräches
7. Schlussbemerkung
8. Anhang
9. Literaturhinweise